公司资金管理部集中整治形式主义、官僚主义的报告内容摘要

【内容摘要】 一、积极开展“三会一课”制度,突出抓关键少数,以点代面,全面提升部门人员作风意识,筑牢为二级单位服务的价值观,二、实行部门内部轮岗制度,有效避免形式主义和官僚主义的滋生,今年年初,部门实行了内部轮岗制度,每个人的岗位都交叉换岗,从个人的角度最大限度的避免了可能出现的操作风险,资金运作风险和人为因素引起的风险,三、认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,强化融资创新业务,较好的服务于二级单位,提供企业发展所需的资金保障,四、加强政治理论学习,以党建促业务发展,去形式主义和官僚主义作风,新时代推进中国特色社会主义伟大事业,必须增强“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。

根据公司《关于公司纪委关于开展督促落实习近平总书记重要指示精神集中整治形式主义、官僚主义的通知》的统一部署,资金管理部高度重视,把纠正形式主义、官僚主义作为工作重点一部分,结合实际情况认真落实,对本系统管理工作进行有效防控风险,现把推进情况做如下汇报:

一、积极开展“三会一课”制度,突出抓关键少数,以点代面,全面提升部门人员作风意识,筑牢为二级单位服务的价值观。

年初制度了“三会一课”学习计划,每月组织党员集中学习一次,较好的执行了年初“三会一课”制度,党员以实际行动,争作先锋带头人,以点代面,党员与非党员相互带动,形成了以为二级单位服务为荣,以形式主义,官僚主义为辱的正确价值观。全面提升了部门人员作风意识。...(剩余全文70.02%)

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